
告別傳統(tǒng)的”工資+獎勵“薪酬模式,股權激勵已成為企業(yè)標本,職場人和企業(yè)老板都需要學習這套全新的激勵解決方案。
一場薪酬革命正在悄然而至:
告別傳統(tǒng)的“工資+獎金”薪酬模式,“工資+獎金+股權”三維激勵已成為企業(yè)標配!
但股權激勵素有“不做等死,做不好找死”的魔咒,為了打破魔咒,利威老師和52名咨詢師歷時385天,從操刀過的近2000個股權激勵咨詢案例中提煉規(guī)律,打造了股權激勵訓練營,助力企業(yè)避開激勵的“坑”,徹底引爆股權核動能,打造全新的組織動力引擎!我們向您承諾:這絕不是單純的培訓課,而是通過30天的線上視頻+社群陪練,幫企業(yè)家打造一套全新的激勵解決方案!讓職場人擁有一項服務企業(yè)的終身技能!
第01講 股權激勵本質 共擔共享.mp4
第02講 股權動力飛輪 個人動力.mp4
第03講 股權動力飛輪 股權價值.mp4
第04講 股權動力飛輪 良性循環(huán).mp4
第05講 股權激勵路線圖 10步法.mp4
第06講 定股權價值(上).mp4
第07講 定股權價值(中).mp4
第08講 定股權價值(下).mp4
第09講 股權架構圖(上).mp4
第10講 股權架構圖(下).mp4
第11講 組織架構圖.mp4
第12講 激勵股分配.mp4
第13講 創(chuàng)業(yè)期股權分配案例.mp4
第14講 擴張期股權激勵案例(上).mp4
第15講 擴張期股權激勵案例(下).mp4
第16講 成熟期股權激勵案例.mp4
第17講 股權激勵落地 財稅處理(上).mp4
第18講 股權激勵落地 財稅處理(下).mp4
第19講 股權激勵落地 法律文件.mp4
第20講 股權激勵知識大串講.mp4
股權激勵訓練營第1次云沙龍.mp4
股權激勵訓練營第2次云沙龍.mp4
股權激勵訓練營第3次云沙龍.mp4
股權激勵訓練營第4次云沙龍.mp4
學習前必看.mp4
一場薪酬革命正在悄然而至:
告別傳統(tǒng)的“工資+獎金”薪酬模式,
“工資+獎金+股權”三維激勵已成為企業(yè)標配!
但股權激勵素有“不做等死,做不好找死”的魔咒,為了打破魔咒,
利威老師和52名咨詢師歷時385天,
從操刀過的近2000個股權激勵咨詢案例中提煉規(guī)律,
打造了股權激勵訓練營,助力企業(yè)避開激勵的“坑”,
徹底引爆股權核動能,打造全新的組織動力引擎!
我們向您承諾:這絕不是單純的培訓課,
而是通過30天的線上視頻+社群陪練,
幫企業(yè)家打造一套全新的激勵解決方案!
讓職場人擁有一項服務企業(yè)的終身技能!
方法論
經2000個股權咨詢項目驗證的兮鼎9步循環(huán)激勵法
案例集
全程30個經典案例大部分是兮鼎咨詢師操刀的項目
工具包
股權激勵法規(guī)庫(電子版)方便隨時查閱
工作室
優(yōu)秀學員畢業(yè)后,兮鼎可扶持建立個人股權工作室
視頻:錄播主視頻20講共約8小時
演練:實戰(zhàn)演練視頻4次共2小時
教材:電子版講義+股權激勵法規(guī)庫
助學:每講測試+打卡筆記+微信群討論
獨創(chuàng):方法論+工具包+案例集
凝結了17年股權咨詢經驗全是精華和沉淀的濃縮
師資:拒絕拼盤化授課內容一以貫之
獨家研發(fā)主講李利威全程授課咨詢師串講直播案例
落地:多維+系統(tǒng)知識體系助力落地
法律+資本+稅務+管理4個維度融會貫通=可操作落地
效果:多樣化學習方式確保學有所得
錄播視頻+互動直播+社群討論+測試打卡
實戰(zhàn):身經百戰(zhàn)股權咨詢師全程陪伴
凱旋的將軍才配教打仗兮鼎專家團操刀近2000項目
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